Projektarbeit in Forschung, Lehre und Praxis. Wir reden nicht nur über Projektarbeit sondern leiten auch echte Projekte. Haben Sie ein wichtiges Projekt in dem Sie unbedingt erfolgreich sein müssen? Haben Sie keinen erfahrenen Projektleiter oder Spezialisten für schwierige Projekte zur Hand. Dann rufen Sie uns an. Wir reden nicht nur über Projektarbeit sondern managen und leiten echte Projekte. Kommunikation, Moderation und Führung. Projektmanagement auf dem Weg zur Agilität. Coaching, Training on the Job.

Denn sonst laufen wir Gefahr, uns zu verzetteln, ineffizient zu werden oder gar auszubrennen. 1 Kommentar zu 7 Ti.

Die PM Camps sind die wichtigsten Unkonferenzen. Zum Thema Projekt-Management im deutschsprachigen Raum. Ein PM Camp bringt Menschen auf Augenhöhe zusammen, um von- und miteinander zu lernen und gemeinsam die Zukunft im Projektmanagement zu gestalten. Wir starten mit festgelegten Impuls-Vorträgen und fahren dann mit einem von Open Space.

Das war das PM Camp Vienna 2013. Das war das pmCamp Vienna 2012. Sie wollen als Sponsor mitwirken? Oder Sie haben einen Vorschlag für einen Impulsbeitrag? Das PM Camp auch heuer wieder in Wien. Tickets fürs PM Camp 2015 verfügbar.

In einer fröhlichen und lustigen Runde bin ich im Gespräch mit Stephan Dankers. Wir unterhalten uns darüber, warum es Sinn macht, zum systems. Warum macht es für mich Sinn zum systems. camp zu gehen? Wie funktioniert ein Barcamp? Muss ich ein Thema mitbringen? Da redet ihr doch nur über Requirements Engineering? Kann ich auch agile Themen ansprechen? Tagged.

Crossing disciplinary, cultural and geographical borders. 2 and 3 October 2015. Expect to discuss the latest approaches to Project Management. Expect to challenge! Expect to be challenged! Who is it for? Business leaders and thinkers. 2nd and 3rd of October 2015.

Das erste PM Camp Hamburg findet am 29. April 2016! Wissen vermehrt sich, wenn man es teilt. Wissen vermehrt sich, wenn man es teilt. Page for more information about privacy.

Was ergibt 3 Weihnachtsmänner plus 4 Osterhasen? Jetzt scheine ich wohl komplett verrückt geworden zu sein, denken Sie vielleicht. Was heißt schon verrückt? Egal, das möchte ich nicht weiter vertiefen. Ich möchte in diesem Post das Thema Paradoxien beleuchten und wie wir Menschen mit diesen umgehen. Ergebnisse dieser Gedankengänge möchte ich dann auf das Führen von Unternehmen reflektieren. Denn die Frage bleibt offen, ob.